怡和集团与置地集团的重大变动，犹如一场商业风暴席卷香江，甚至引起了总督府的密切关注。
面对英资企业势力的削弱，总督府内部曾有过一番激烈的讨论，考虑是否应采取某种措施以维持英资企业在本地的地位。
然而，经过深思熟虑和全面评估后，总督府最终选择了保持沉默，对此事采取了不干预的态度。
这一决定背后，有着深层次的考量：苏城作为英国当前最重要的外企投资者之一，其苏氏集团及和记黄埔集团在欧洲的分公司总部均设立在英国，为英国经济贡献了不可忽视的力量。
若此时对苏城采取不利行动，不仅会直接触怒这位商业巨头，更可能导致英国失去一位重要的经济伙伴，对双方的合作与利益造成不可估量的损害。
因此，从维护英国整体利益的角度出发，总督府最终决定保持中立，让市场力量自行决定未来的走向。
在不经意间，苏城的影响力已经攀升至了一个前所未有的高度，其影响力之深远，以至于连一个大国家层面的决策者在制定外交与经济政策时，都不得不将与他及其企业之间的关系纳入重点考量范畴。
这充分证明了苏城在全球商业版图中的举足轻重的地位，以及他对于推动国际经济合作与交流所发挥的积极作用。
在成功整合怡和洋行与置地集团之后，表面上看，这两家行业巨擘似乎维持着原有的平静，实则暗流涌动，内部正经历着不动声色的深刻变革。
苏城巧妙地在这两家企业内部安插了十余名高管，这些高管如同潜藏的棋子，不仅渗透进了怡和洋行的管理层，同样也在置地集团中占据了关键位置。
这一布局，无疑为苏城在未来的战略调整与市场竞争中埋下了伏笔。
这些新上任的高管，每位都手握实权，他们如同苏城精心培养的种子，被播撒在怡和洋行与置地集团的肥沃土壤中。
随着时间的推移，他们将逐渐深入了解并掌控这两家企业的核心业务与管理流程。
待时机成熟，苏城将毫不犹豫地提拔他们至更高层次的管理岗位，以进一步巩固自己的影响力。
至于扭壁坚与鲍富达，鉴于他们心中始终向着英资财团，难以全心全意投入苏城的战略愿景中，因此，苏城只能遗憾地作出决定，将二人从现有的职位上解聘炒鱿鱼。
这一举措虽显无情，却是为了企业长远发展所必需的果断决策。
此外，苏城还深刻洞察到，尽管扭壁坚与鲍富达在管理能力上尚属可圈可点，但他们在制定企业策略时却显得过于激进。
以九龙仓争夺战的失利为例，他们非但没有从中汲取教训，反而选择在市场高位时大肆购入物业、地皮，并加速了对其他企业的收购步伐。
这种不顾市场风险的激进策略，最终在市场环境恶化、股市崩盘时，给怡和洋行与置地集团带来了沉重的财务负担和巨大的亏损。
基于小艾提供的详尽资料，苏城敏锐地意识到，若继续放任当前的领导层主导两家集团，必将对企业的长远发展构成阻碍。
因此，他心中早已下定决定，等时机一到，就果断采取行动，为企业的未来铺设更加稳健的道路。
对于扭壁坚与鲍富达而言，他们或许尚未意识到，自己在这个位置上的时间已经所剩无几。
尽管苏城的上位对他们产生了一定的影响，但他们或许还抱有侥幸心理，认为这种影响并不足以动摇他们的地位。
然而，他们错了。
苏城已经悄然布下了棋局，他们的任期即将迎来终结。
在另一个平行世界里，置地集团深陷亏损泥潭的惨状发生在1982至1983年间，那是一场因过度投资而引发的财务危机。
然而，在这个苏城所处的世界里，幸运的是，时间还停留在1981年。
此时的置地集团尚未进行大规模的激进投资，因此虽然也遭遇了亏损，但相比之下，其程度远远未及那个世界中的惨烈。
正是基于这样的时间差与现状判断，苏城果断出手，直接掌控了置地集团与怡和洋行。
这一决策无疑是精准而及时的，他充分利用了当前的有利时机，避免了未来可能出现的更大风险。
如今看来，苏城的选择无疑是最明智的，他拿下的置地，亏损还不算严重。
对于怡和集团与置地集团的未来规划，苏城并未急于求成地要求它们将总部迁移至将军澳。
他非常明白，目前尚非最佳时机，需要等待更为成熟的条件与机遇。
当前，怡和集团与置地集团虽然表面上已被苏城纳入麾下，但实际上仍处于半掌控状态。
苏城清楚，要真正实现对这两家巨无霸公司的全面掌控，关键在于彻底清除内部的不稳定因素，即鲍富达与扭壁坚这两位仍心怀异志的高管。
因此，苏城正密切关注着局势的发展，逐步巩固自己的影响力，同时寻找合适的时机，将鲍富达与扭壁坚从关键岗位上剔除。
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