苏晨做出来的卫生巾被检测符合最高卫生标准。
并且很快上市。
各大超市为了蹭苏晨的热度。
都是上赶着去盛世订货。
陈泽苦着脸。
“苏总，咱们一个软件开发公司，门口天天都是订卫生巾的，合适吗？”
订单太多。
负责人又短缺。
周青便临时抽调陈泽过来顶上。
他原以为只顶几个小时就完事了。
没想到。
从早上到晚上。
一直就没有停下过。
“苏总，卫生巾不应该去厂房订吗？”
陈泽都快愁死了。
苏晨放下一张卡。
“加班费。”
陈泽的眼睛都亮了。
脸上顿时挤出一朵大菊花。
“这不重要，重要的是公司利益。”
陈泽颠颠的出去了。
苏晨低下头继续做国漫。
国漫的剧情和人物他都是亲力亲为。
雏形出来后才会交给项目组。
毕竟。
前世的国漫就只有他见过。
那些都是经过考验的。
绝对能赚钱的。
没见过的人做出来的就需要重新经受观众考验。
这就会耽误很长时间。
不如他直接做好。
再交给项目组。
摄像师看着陈泽出去。
眼底掠过一丝担心。
“苏总，您这样做，对其他员工也不公平。”
苏晨自然知道摄像师说的是。
私自给陈泽奖金的事情。
“不会。”
“陈泽手上的项目很重，白天接订单，晚上加班做。”
“给员工相应的奖励是应该的。”
“也是他们应得的。”
苏晨说完，便继续做自己的事。
陈泽自从进入公司就一直都没有离开过。
甚至都把自己的东西都搬到了写字楼宿舍。
他不止是在做软件开发。
还私下拼命学习。
深入对软件开发的了解。
别人都休息时。
他在做事。
办公室监控显示。
多少次大家都下班了。
就只有他一个人在做事。
并且。
他带的组一半业绩都是陈泽自己做出来的。
这些。
苏晨都是知道的。
他正在直播。
就是要让所有人都知道。
无论是谁。
真正为公司做出来业绩。
都不会被埋没。
更不会出现其他公司被忽视的情况。
深夜加班做项目。
他这个老板是知道的。
并且也会给予相应的奖励。
其他员工看到奖励。
也会和陈泽一样用心做事。
他不需要强迫员工加班。
员工就会自愿加班。
加班就有集体的员工奖励。
每个组完成任务还会有单独奖励。
个人若是够努力还有奖金。
只要对公司尽心尽力。
就能得到三份奖金。
谁还不会拼命做？
强迫员工加班，不给奖金。
的确是省钱。
可员工会怨声载道。
并且不会真心为公司做。
效率极低。
前世做过牛马的他很清楚。
员工是不是真心做。
最后的结果是不一样的。
若是真心做。
不但会完成正常任务。
还会额外做。
陈泽额外做的事情已经为他创造过亿的价值。
这些。
做为项目负责任的陈泽很清楚。
他若是连几万块的奖励都舍不得给。
那以后的陈泽便会摸鱼。
不真心做事。
无形中产生的经济损失将无法估量。
他就是再什么都会。
也不可能事事亲力亲为。
必须要有人去做。
陈泽就是这个人。
他能带领众人做出最优质的项目。
还能创造更多额外价值。
给奖金是必须的。
还有。
他这样做。
肯定会引起更多争议。
人气值已经有一阵没涨了。
他必须要找到有争议的话题。
才能有更多的人气值。
果然。
在他对摄像师解释过后。
观众也都持不同意见。
“奖金可以月底给，这样给会让其他员工不满意。”
“以后员工也可以因为多做事而去想不属于自己的东西。”
“他们多做了，就会想要钱，如果苏晨哪一次不给，他们就会不好好做事。”
“人都是贪心不足的，苏晨还是太年轻，不了解人性。”
“陈泽的努力大家都看得见，若是苏晨什么都不给，也会让陈泽寒心。”
“陈泽无论得到多少都是应该的。”
“如果是我，我肯定会选择苏晨的公司。”
“给他做事不用被无底线压榨，做事情都有回报。”
“苏晨是我见过最好的老板！”
【恭喜宿主，奖金引起热议，人气值增加一千万！】
【总计人气值三千万！】
【一亿人气值开启第十级抽奖。】
【您已完成九次抽奖，再完成一次，即可开放高级抽奖。】
苏晨心底暗喜。
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