双方各执一词，争论的焦点迅速从“要不要进入”升级为“公司未来到底要走哪条路”。稳健派认为苏软软被上市成功的喜悦冲昏了头脑，变得冒进；激进派（主要是苏软软和少数几个年轻董事）则认为陈老他们过于保守，会错失时代机遇。
会议室里唇枪舌剑，温度逐渐升高。苏软软据理力争，引用的数据和分析报告堆满了桌子，但陈老等人几十年的商场沉浮经验也不是吃素的，提出的质疑针针见血，直指激进方案中最脆弱的几个假设。
就在争论陷入胶着时，一直沉默的陆靳寒，放下了手中一直在无意识转动的钢笔。这个细微的动作，让会议室瞬间安静了不少。所有人的目光，包括苏软软带着一丝不易察觉的期待和紧张的目光，都聚焦在他身上。
陆靳寒是“星络”上市后仅次于苏软软的第二大个人股东，也是董事会里最具分量、也最令人捉摸不定的存在。他的态度，往往能左右风向。
他先看了一眼苏软软，目光深沉，看不出情绪。然后转向陈老和其他董事，开口，声音是一贯的平稳冷静，但每个字都像冰珠落盘，清晰有力：
“苏总的‘疾风计划’，方向我认为没有问题。”
苏软软心头一松，但紧接着，陆靳寒的“但是”来了。
“但是，”他话锋一转，目光扫过那份激进方案，“执行节奏、资源匹配、风险管控，尤其是对政策和文化不确定性的应对预案，严重不足。这份计划，更像是一份充满理想主义的‘愿望清单’，而不是一份可执行、可评估、风险可控的战略方案。”
苏软软的心又提了起来，脸色微变。她预料到会有反对，但没想到陆靳寒会以这种方式，如此直接地否定她方案的核心——可行性。
陆靳寒没有看苏软软瞬间绷紧的脸，继续对着所有董事，条分缕析：“计划中对于目标市场本地团队的建设周期过于乐观，对可能遇到的政策反复缺乏有效的缓冲和斡旋方案，资金预算看似庞大，但分配上过于集中在市场投放，对技术本土化适配和合规性投入预留不足。最关键的是，”他顿了顿，目光锐利，“没有设定清晰的、阶段性的止损点和退出机制。一旦陷入泥潭，会拖垮整个公司。”
他的批评冷静、客观，直指要害，不带任何个人情绪，却比陈老他们基于经验的担忧更具杀伤力，因为他点出的每一个问题，都基于严密的逻辑和可能的数据推演。
苏软软感觉脸上有些发烫，是羞恼，也是不服。她知道陆靳寒说的有道理，但被他这样当众、几乎全盘否定方案细节，还是让她觉得难堪，尤其在她刚刚燃起雄心壮志的时候。
“陆总的意思，是这个计划完全不可行？”她忍不住反问，语气带着一丝硬撑的锋芒。
陆靳寒终于看向她，眼神平静无波：“计划的方向可行，甚至必要。但以目前这份方案的成熟度和风险控制水平，强行推进，失败概率超过70%。这不是战略，是赌博。”
“赌博？”苏软软的火气有点压不住了，“任何开拓新市场都有风险！如果都像您这样前怕狼后怕虎，星络根本走不到今天！当初做AI平台，不也是在一片唱衰中赌出来的吗？”
“那时的‘赌’，是基于对技术趋势的准确判断和有限的试错空间。”陆靳寒语气依旧平稳，但语速稍快，显示出他并非毫无波澜，“而现在，你要用上市公司的全部资源，去赌几个不确定性极高的新兴市场。赌注不同，后果也不同。一旦失败，波及的是全体股东和数千员工。”
“所以我们就应该龟缩在原地，等着别人来蚕食我们的市场吗？”苏软软针锋相对。
“不是龟缩，是准备充分再出击。”陆靳寒语气转冷，“在泥泞中盲目狂奔，和看清道路后加速超越，是两回事。苏总，你现在需要的不是盲目的勇气，是更冷静的头脑和更周全的计划。”
“你……”苏软软一时语塞，胸膛起伏。会议室里鸦雀无声，所有人都屏息看着这“二王”之争。老张擦着额头的汗，“K神”低头玩起了钢笔，陈老等人则面色凝重。
【警告！董事会副本突发紧急事件：【战略路线之争】！检测到宿主与目标NPC陆靳寒就核心战略产生重大分歧！分歧指数：85/100！宿主情绪状态：愤怒+委屈+不服。目标NPC状态：冷静+坚持+隐藏的？？？。会议氛围：降至冰点。系统提示：请宿主注意控制情绪，理性辩论，避免将战略分歧升级为个人冲突。或者，至少别在董事们面前上演全武行——虽然那可能有助于提高会议效率（误）。】 系统的警报声带着一丝唯恐天下不乱的“期待”。
就在气氛紧绷到极点时，陆靳寒再次开口，这次是对着所有董事：“我建议，暂时搁置对‘疾风计划’最终版本的投票。成立一个专项小组，由苏总牵头，老张、K神，以及我指派的两位有丰富海外市场经验的外部顾问加入，用四周时间，重新打磨这份方案。重点解决我刚才提出的几个问题：更务实的执行时间表、更精细的预算和资源配置、更完善的风险应对和退出机制。四周后，我们再议。”
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