新规的推行如同在平静的湖面投入巨石，涟漪不断扩散。物料质量关被牢牢把住后，一些潜藏在水面下的问题，终于暴露了出来。
这日，胤礽从外面回来，脸色阴沉得能滴出水来，连弘昱摇摇晃晃地扑过来抱他的腿，都只是烦躁地挥了挥手，吓得小家伙瘪嘴欲哭。元锦连忙让乳母将孩子们带开，亲自奉上温茶，柔声问道：【殿下今日似乎动了真怒？可是工程上出了什么变故？】
胤礽重重叹了口气，拳头攥紧：【今日巡视至三号工段，竟见数十民夫与工头对峙，险些闹将起来！细问之下，原是那工头不仅将朝廷规定的每日三顿干饭换成了两稀一干，克扣下的米粮中饱私囊，还借口‘保管’，拖延发放工钱，民夫欲回家捎钱，竟需向他缴纳‘手续费’！如此盘剥，岂能不生怨气？若非孤恰好撞见，只怕要酿成殴斗！】
元锦心中一惊。她深知，民夫是工程的基石，若人心不稳，积怨日深，再好的材料和技术也是空中楼阁。这已不是简单的管理疏漏，而是基层吏治腐败的缩影。
【水能载舟，亦能覆舟。】元锦沉吟道，【这些民夫虽是蝼蚁之民，却是漕运工程的根基。我们堵住了物料上的漏洞，却忽略了这管理上的淤塞，更没想到这些蠹虫竟敢如此明目张胆。】
【孤何尝不知！】胤礽烦恼地揉了揉额角，【只是工程浩大，用工数以万计，若事事都要孤与四弟亲力亲为，如何管得过来？这些工头盘根错节，牵一发而动全身！】
【或许，我们不必事事亲力亲为，但可以立下规矩，打通下情上达的渠道。】元锦引导着他，【不若仿效古之‘华表’或‘登闻鼓’之意，于各主要工段设‘直言榜’或‘陈情箱’，派一名品级不高却刚正不阿的御史或吏员常驻，专司受理民夫陈情，查实后可直接呈报殿下或四弟。同时明示所有民夫，工钱、饭食标准及申诉途径，让魑魅魍魉无所遁形。对于克扣严重、激起民怨的工头，更需严惩不贷，以儆效尤！】
胤礽听着，眼中的怒火渐渐被思索取代，最终化为决断：【立规矩，明赏罚，通言路……锦儿，你此法，与整饬吏治、安抚民心之道暗合！孤不能只盯着砖石木料，却让这些蛀虫啃噬根基！】他猛地站起身，【孤这就去寻四弟，将这‘民工权益保障章程’定下来，就拿今日那工头开刀，以正视听！】
看着胤礽匆匆离去的背影，元锦知道，推动社会进步的，不仅仅是技术，还有制度与人心。
系统界面适时浮现：
【触发新支线任务：“凝聚人心的力量”。】 【任务要求：协助建立并初步落实一套保障底层劳工基本权益、疏通诉求的管理机制。】 【任务奖励：系统积分1000，解锁“民本管理思想与实践案例（基于当前时代背景融合）”，特殊奖励：声望徽章“体恤下情”（佩戴后小幅提升底层民众初始好感度）。】
她知道，管理成千上万的劳工，远非定几条章程那么简单。这涉及到原有利益链条的打破，基层执行者的素质，以及如何让不识字的民夫理解并信任这套新规矩。这比检测物料质量更为复杂，是对她智慧和胤礽执行力的更大考验。系统提供的知识，必须巧妙地融入这个时代的“御下之道”中，方能见效。
这时，弘暄和瑞宁下学回来，两个小家伙今天似乎格外兴奋。
【额娘！额娘！】瑞宁举着一个胖嘟嘟的陶瓷小猪扑满，献宝似的跑到元锦面前，【您看！这是皇玛法今天赏给我的！】 弘暄也凑过来，手里拿着一本崭新的《千字文》，小脸上满是自豪：【皇玛法考校功课，夸我字认得快，赏我的！】
元锦接过那沉甸甸的扑满，心中微动。康熙突然赏赐孙辈，这绝非寻常。她笑着摸了摸两个孩子的头：【皇玛法赏你们，是希望你们继续用功，不可骄傲，知道吗？】
【知道啦！】两个孩子异口同声。
待到胤礽晚上回来，眉宇间的戾气消散不少，看来与胤禛商议颇有成效。元锦将扑满和书拿给他看，并将自己的疑虑说了：【皇阿玛平日虽也疼爱孙辈，但如此突然赏赐暄儿和宁儿……妾身总觉得，似乎别有深意。】
胤礽拿着那只憨态可掬的瓷猪，掂了掂分量，又看了看那本御赐的《千字文》，沉吟片刻，眼中闪过一丝了然：【皇阿玛这是在告诉孤，也是告诉朝臣，他看重嫡出，心向毓庆宫。近来因漕运之事，孤与老八那边摩擦不少，朝中想必也有些风言风语。皇阿玛这是在用他的方式，为孤撑腰，安定人心。】
元锦闻言，沉思片刻，轻声道：【皇阿玛此举，怕不止是撑腰这般简单。赏赐嫡孙，是表明国本之固，告诫某些人勿生妄念。同时，也将殿下您推到了更前的位置，漕运之功，需得更显，若有差池，亦会更显。这既是恩赏，亦是鞭策。】
【孤明白。】胤礽轻轻揽住元锦，低声道，【这份看重，亦是压力。我们只能做得更好，不能有半分行差踏错。】
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