“与君共勉。”
“当不负重托。”
俩人敞开心扉之后，顿时觉得惺惺相惜，大有相逢恨晚之感。
从教育的不平衡，谈到了马太效应；又延伸到人才流失、落后地区的恶性循环、贫困人口的再教育、社会风气的引导等等。
黄明哲知道很多事情不是一蹴而就就可以的，考虑到人口庞大和地区广阔，计划必须一步步走。
特别是对于网络进入贫困地区的问题，他和郑强的意见一致，那就是建立真正的绿坝系统，将外面那些妖魔鬼怪挡住。
特别是对于那些心智未成熟的未成年人，过早的接触这些东西，很多人可能经受不住糖衣炮弹。
道德教育目前已经是一个巨大的问题，很多老师三观不正，然后故意给学生灌迷魂汤，对于这种情况，黄明哲已经提醒郑强要扼杀这种不良风气。
俩人从中午谈论到深夜，对于计划执行过程之中的每一个细节，都进行讨论和完善。
郑强的笔记本，满满当当的记录了三十七页之多，这些都是俩人讨论之后的结果，也是未来筑基计划的指导方针。
第二天，郑强便向学校提出了，将在今年六月份离职。
尽管浙大极力挽留，但是他已经不想这样下去了，或者说几十年的职业生涯，给他带来了不仅仅是年龄，还有阅历和感悟。
郑强知道自己在浙大干下去，最多就可以影响一个学校。
而他在公民托管社，却可以改变几百万人甚至几千万人的命运。
递交了辞职信之后，他仿佛又活了过来，又回到那热血沸腾的年纪，这一次他将贯彻自己的初心，点燃那熊熊烈火，将那一切的腐朽和落后燃烧殆尽。
从此浙大的高分子教授郑强，将变成公民托管社的教育理事长郑强，一个无所畏惧的斗士。
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